• Dayukdv: se traduce como “camino recto”, pero hacer las cosas de la manera correcta. Actuar con integridad y consideración hacia todas las partes en relación con la conducta personal y la toma de decisiones, teniendo en cuenta a las personas del pasado, presente y futuro.

• Tohi: equilibrio.

• Gadugi: todo el pueblo colabora en conjunto para beneficio de todo el pueblo.

• Detsadaligenvdisgesdi: todos se responsabilizan del bienestar de los demás.

• Nudantiyu detsadanvwidisge: motivarse y enseñarse mutuamente con amabilidad y consideración.

• Ulisgedi detsadayelvsesdi: tratar la existencia de los demás como sagrada o importante.

• Evitar realizar obras o publicaciones en redes sociales que perjudiquen el trabajo y la integridad de QBMMIW. Cualquier queja, crítica constructiva o inquietud debe abordarse y resolverse internamente. Eso no significa que QBMMIW sea incapaz de equivocarse. QBMMIW debe asumir su responsabilidad en todo momento y actuar para reparar las relaciones o el trabajo cuando la organización haya provocado algún daño. La rendición de cuentas es importante. Sin embargo, se debe emplear dayukdv para resolver los problemas y así garantizar la rendición de cuentas, el profesionalismo, la integridad y que las partes correspondientes estén involucradas y enteradas.

• Solidarizarse con los pueblos indígenas de Turtle Island y del mundo que sufren MMIR, que luchan por su soberanía y por el derecho a cuidar y proteger sus tierras ancestrales.

• Establecer un Memorando de Entendimiento (MOU) detallado con el Centro de Salud Indígena que delimite claramente las expectativas y responsabilidades mutuas.

Para nosotros es importante que nuestro grupo sea inclusivo y no discriminatorio. Los familiares que se identifican como gay, lesbiana, bisexual, dos espíritus y trans también forman parte de la crisis de Familiares Indígenas Desaparecidos y Asesinados (MMIR, por sus siglas en inglés). Es fundamental crear un espacio que dé la bienvenida a todas las familias y las respete. Algunos de nuestros familiares 2SLGBTQ son atacados específicamente por sus identidades; es importante que protejamos a nuestros familiares, nos eduquemos para ser mejores aliados y elevemos también sus voces. Este es un problema interseccional. Es imposible hablar sobre MMIW sin reconocer también los desafíos que enfrentan nuestros familiares 2SLGBTQ. Es imposible hablar sobre MMIW sin abordar también MMIR. La violencia que enfrentamos es interseccional, lo que hace que sea cada vez más importante que nos eduquemos, seamos conscientes e inclusivos.